Üniversiteler Öğrenci Kaybediyor. Bu Coursera İçin Bir Büyüme Fırsatı mı?


Bu günlerde kolejler, öğrencilerini kapılarından içeri sokmayı zor buluyor. Yarım yüzyıldaki en büyük düşüş olarak tanımlanan şeyde, kolejler iki yıllık kayıt kaybında yüzde 5,1 veya yaklaşık 938.000 öğrenci gördü. önemli tahminlere görearaştırmacıların tanımladığı “korkutucu.”

Üniversite liderleri için bu, öğrencileri elde tutmak için bir mücadele anlamına geliyor. Ve bunun bir kısmı, bazı üniversite liderlerinin, bir dereceye yatırım yapmanın, özellikle prestij ile kendilerini farklılaştırmakta zorlanabilecek üniversiteler için, gerçek istihdama yol açacağını öğrencilere nasıl kanıtlayabileceklerini bulmak olduğunu söylüyor.

Çevrimiçi öğrenme platformu ve edtech “tek boynuzlu at” olan Coursera’ya geçen yıl halka açıldıBu, bu üniversitelerin bazıları için kanamayı durdurma mücadelesinde kurumsal bir köprü görevi görme fırsatını temsil edebilir. Şirketin bugün başlatılan son girişimi, şirketin mevcut kariyer sertifikalarını bazı yeni tekliflerle birleştiren bir program olan “Kurumlar için Kariyer Akademisi”dir.

Akademinin, önceden Facebook olarak bilinen şirket olan Meta’dan ve IBM’den giriş seviyesi sertifikaları ekleyerek ve ayrıca işlere nasıl yol açtıklarını daha iyi göstermek için sertifikalarının kullanıcı deneyimini değiştirerek Coursera’nın iş tekliflerini geliştirmesi amaçlanıyor. İnsanları rağbet gören dijital işlere ve becerilere bağlamanın bir yolu olarak üniversitelere, işletmelere ve hükümetlere pazarlanıyor.

Eleştirmenler, değişiklikleri öncelikle yeniden paketleme olarak görüyor, ancak Coursera yöneticileri, Kariyer Akademisi teklifinin, giderek daha rekabetçi bir pazarda kendilerini öğrencilere satmaya çalışan üniversiteler için bir yaşam çizgisi olabileceğini savunuyorlar. Coursera yöneticileri, üniversitelerin öğrenci kayıtlarını yüksek tutmalarına yardımcı olmak amacıyla üniversiteleri endüstri taleplerine bağlamayı ve bir sertifika kazanma kullanıcı deneyimini “daha az korkutucu” hale getirmeyi amaçlıyor.

Coursera for Campus’ün küresel başkanı Scott Shireman, üniversitelerin yeniden beceri kazandırma ve becerileri artırmaya ihtiyaç olduğunun farkında olduğunu söylüyor. Ancak, işverenlerin işe alım kararları verirken ne aradıklarını gerçekten anlamak için genellikle sektörle bağlantıları olmadığını iddia ediyor. Ve öğrencilerin gösterişli spor tesisleri veya dinlenme salonlarıyla giderek daha az ilgilendiğini ve bir iş bulacaklarını bilmekle daha fazla ilgilendiğini ekliyor.

Pilot Uygulamadaki Üniversiteler

Altı ay sürecek, ancak bazı üniversite liderlerinin şimdiden benimsediği bir pilot uygulamanın parçası.

Bir devlet üniversitesi olan North Texas Üniversitesi’nde dijital strateji ve inovasyondan sorumlu başkan yardımcısı Adam Fein, kimlik bilgilerinin bir dereceye kadar güzel bir “geçiş” olduğunu ve öğrencilerin mezun olduklarında öne çıkmalarına yardımcı olabilecek bir ek olduğunu söylüyor. Coursera’nın pilot programının bir parçasıydı. Fein, üniversitenin Coursera’daki lisans tamamlama programına yönelik kredi sertifikalarını zaten kabul ettiğini belirtiyor.

Fein, “Gerçekten ilgilendiğim şey öğrencilere seçenekler sunmak ve bu, onlar için denenmiş ve gerçek üniversite kimlik bilgileriyle birlikte tanınan bazı endüstri kimlik bilgilerini almaları için oldukça düşük maliyetli bir yol” diyor.

Bazıları biraz daha ileri giderek modelin üniversite öğretimini değiştireceğini coşkuyla söylüyor.

Hawai’i İşletme Fakültesi dekanı Mark Rosenbaum, “Gelecekte, Kariyer Akademisi’nin ders kitabının yerini alacağını ve personelin ve fakültenin Kariyer Akademisi’ni ve sertifikalarını bir zamanlar ders kitaplarını kullandıkları şekilde kullanmalarına izin verdiğini görüyorum” diyor. Pasifik Üniversitesi, Honolulu ve Kāneʻohe’de özel bir üniversite.

Rosenbaum’a göre büyük resim, sertifikaların üniversite öğrencileri için mezuniyet sonrası anlamlı istihdam sağlamaya yardımcı olacağı ve onun en büyük endişelerinden biri olduğunu söylüyor.

Bunun özellikle, üniversitesinin markasının pek tanınmadığı, ancak Google’ınki gibi bir şirketin kesinlikle olduğu ülkelere dönen uluslararası öğrenciler için faydalı olacağını ekliyor.

‘Peki Ne?’

Giriş seviyesi endüstri sertifikaları bu günlerde çok ilgi görüyor.

Geçen yıl, Coursera tarafından başlatılan yeni kursların çoğunun üniversitelerden olmadığı ilk kez işaretlendi. analiz MOOC keşif platformu Class Central’ın kurucusu Dhawal Shah tarafından.

Ancak Shah, bu haftaki duyuruyu içerikten çok pazarlama olarak görüyor. Ve edX, Coursera’nın rakibi geçen yıl 2U tarafından satın alındı, yıllardır mikro akreditasyon programları sunmaktadır. Analistler, aslında, her iki şirketin de uzun süredir beceri geliştirme ve yeniden beceri kazandırmayla ilgilendiğini söylüyor.

Ancak bazı gözlemciler burada ince bir değişimin olabileceğini söylüyor.

Araştırma ve danışmanlık firması Eduventures’ın baş araştırma görevlisi Richard Garrett, yeni olanın, üniversiteler de dahil olmak üzere kurumları, sistematik bir şekilde malzeme geliştirmek için bir pazar olarak sağlamlaştırmaya çalışmak olduğunu söylüyor. Bu, Coursera için kullanılmayan bir büyüme fırsatını temsil edebilir, diye ekliyor.

Şirketin son üç aylık sonuçlar tüketici büyüme oranından çok daha hızlı bir kurumsal büyüme oranı gösterdi. Bu platformların gerçek özelliğinin bireysel öğrencilerden çok işletmeler, üniversiteler ve hükümetlerle bağlantı kurmakla ilgili olduğuna dair ortaya çıkan bir hikaye olabilir.

“Ancak bu, üniversitelerin bir şeyleri yapma eğilimine açıkça aykırı” diyor.

Hareketin belirli bir gücü olduğunu düşünüyor. Ancak Garrett, daha üst düzey olmayı hedefleyen üniversitelerin bu programa katılmak konusunda isteksiz olacağını, bölgesel bir oyuncu olmayı kabul eden okulların ise bu konuda daha az endişe duyacağını tahmin ediyor.



Kaynak : https://www.edsurge.com/news/2022-05-04-colleges-are-losing-students-is-that-a-growth-opportunity-for-coursera

Yorum yapın